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首頁(yè) > 社群 > 【第4期】HRD進(jìn)階魔鬼訓(xùn)練營(yíng)

【第4期】HRD進(jìn)階魔鬼訓(xùn)練營(yíng) (群號(hào)：255785)

社長(zhǎng)：一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云創(chuàng)建于：2018-08-01 所屬行業(yè)：

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共36篇話(huà)題

一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第二十五節(jié)：雇主品牌建設(shè)

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最新回應(yīng)：2018-09-17 19:11:00

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第二十四節(jié)：雇主品牌內(nèi)涵

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最新回應(yīng)：2018-09-17 19:08:11

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第二十三節(jié)課：HRBP的思維與工作模式（3）

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最新回應(yīng)：2018-09-14 18:02:25

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第二十二節(jié)課：HRBP的思維與工作模式（2）

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最新回應(yīng)：2018-09-12 17:56:20

第二十二節(jié)課：HRBP的思維與工作模式（2）

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第二十一節(jié)課：HRBP的思維與工作模式（1）

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最新回應(yīng)：2018-09-12 17:51:08

第二十一節(jié)課：HRBP的思維與工作模式（1）

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第二十節(jié)課：基于工作價(jià)值鏈的HRBP角色與價(jià)值創(chuàng)造（下）

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最新回應(yīng)：2018-09-10 19:24:16

第二十節(jié)課：基于工作價(jià)值鏈的HRBP角色與價(jià)值創(chuàng)造（下）

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第十九節(jié)課：基于工作價(jià)值鏈的HRBP角色與價(jià)值創(chuàng)造（上）

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最新回應(yīng)：2018-09-10 19:16:14

第十九節(jié)課：基于工作價(jià)值鏈的HRBP角色與價(jià)值創(chuàng)造（上）

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第十八節(jié)：薪酬套改項(xiàng)目框架

第五天：薪酬套改項(xiàng)目框架.mp4
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最新回應(yīng)：2018-09-08 16:17:14

第十八節(jié)：薪酬套改項(xiàng)目框架

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第十七節(jié)：薪酬體系的思維框架（三）

薪酬體系的思維框架（三）.mp4
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最新回應(yīng)：2018-09-05 17:39:39

第十七節(jié)：薪酬體系的思維框架（三）

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一覽業(yè)問(wèn)鄧孝云

第十六節(jié)：薪酬體系的思維框架（二）

薪酬體系的思維框架（二）24min.mp4
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最新回應(yīng)：2018-09-05 17:14:26

第十六節(jié)：薪酬體系的思維框架（二）

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